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Club Med jobs : le savoir-faire et l’art de maîtriser l’excellence opérationnelle dans son métier

Découvrez en quoi il est indispensable de développer les savoir-faire propres à son métier et comment parvenir à atteindre l’excellence opérationnelle.

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En recherche d’emploi, vous vous demandez comment vous démarquer aux yeux des recruteurs ?

S’ils accordent une attention particulière à votre parcours professionnel et à vos diplômes, ils s’intéresseront aussi à vos compétences. Le savoir-faire propre à un métier est l’un des critères de choix déterminant lors d’un entretien d’embauche. Travailler au Club Med, c’est l’opportunité d’acquérir et de développer un savoir-faire pour exceller dans son métier. 

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Qu’est-ce qu’un savoir-faire dans le monde professionnel ?

Il existe différentes formes de savoir : les connaissances théoriques, les compétences techniques (savoir-faire) et les compétences personnelles (savoir-être). Le savoir-faire se définit comme la capacité de mettre en pratique la théorie, en appliquant divers procédés. En fonction du métier concerné, il peut s’agir de techniques à maîtriser, de démarches à effectuer, de méthodes à suivre, etc. Ces compétences relèvent de l’aspect opérationnel, mais dépendent aussi des savoirs acquis par la personne.  

Quels savoir-faire pour quels métiers ?

Vous exercez le métier de Serveur, de Femme de chambre ou d’Animateur Petite Enfance ? La pluridisciplinarité compte parmi nos valeurs. Spécialistes du tourisme all-inclusive, nous recrutons des talents dans différents domaines, afin d’offrir une prestation complète à nos clients. Chaque métier requiert différents savoir-faire, par exemple :

- un Employé d'Entretien des Chambres maîtrise les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité ;

- un Gouvernant Général sait gérer une équipe et organiser un planning ;

- un Animateur Petite Enfance est capable de proposer des activités adaptées aux plus jeunes ; 
- un Réceptionniste est en mesure de répondre aux demandes des clients et de coopérer avec les autres services du Resort. 

La liste des savoir-faire à posséder pour exercer un métier n’est pas exhaustive. Au fur et à mesure de votre carrière, vous développerez de nouvelles compétences dans le but d’atteindre l’excellence opérationnelle. 

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Quelles sont les différentes compétences recherchées au Club Med ?

Au Club Med, il nous tient à cœur d’engager des professionnels qualifiés qui maîtrisent parfaitement leur métier. Nous recrutons de nombreux profils chaque année afin de renforcer nos équipes en Resorts dans les différents services : 

- hôtellerie et restauration ; 

- enfance ; 

- arts et spectacles ; 

- sports ; 

- supports et vente. 

Chaque domaine d’activité regroupe plusieurs professions nécessitant des savoir-faire particuliers. Pour intégrer le service hôtellerie en tant qu’Employé de Lingerie, vous devrez être capable d’effectuer diverses tâches (repassage, couture, entretien du linge, etc.). Si vous souhaitez exercer le métier de Commis de cuisine, il faudra maîtriser les techniques de cuisson, ainsi que les normes d’hygiène. 

Comment développer un savoir-faire spécifique à son métier ?

Les savoir-faire propres à un métier s’acquièrent par la pratique et par la formation. C’est pourquoi nous misons sur l’accompagnement de nos collaborateurs et veillons à leur épanouissement. En travaillant au Club Med, vous évoluez au sein d’une équipe bienveillante et pouvez profiter de multiples opportunités professionnelles. 

 

Retrouvez toutes nos offres d’emploi disponibles et candidatez en ligne pour intégrer l’un de nos Resorts. 

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