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はじめまして!

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当社の哲学や価値観、職務を発見し、あなたに合っているかどうかを考えてみてください。

共に生きるという真のアートを創造する

クラブメッドは次のアイデアを基に創設されました:「人生の目的は幸せになること。幸せになれる場所がここにあります。今こそが幸せになれるときです。」明日も同じです。

創業以来、私たちの使命は変わっていません。
私たちは、クラブメッドの精神をもって、世界で最も美しい数々の場所でお客様に忘れられない幸せのひとときを演出しています。

クラブメッドの精神を体現し、プロフェッショナル意識と情熱の両方を業務に反映させ、お客様に違いをもたらすような細部に配慮しているため、私たちは心に残るひとときをお客様と共に過ごし、共有することができます。
それは、真の共に生きるという方法を理解し、さまざまな国籍や文化、個性を結集させ、ゲストにくつろいでいただくための方法を理解することを意味します。
そして、チーム内で個性を発揮し、新たな才能を発掘し、思いがけない潜在能力を引き出す可能性があることを意味します。
1950年以来、私たちを全体的にユニークで他者とは異なる存在にしてきたのは、このクラブメッドの精神です。

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1950年以来幸せを創造

クラブメッドは1950年にジェラール・ブリッツとジルベール・トリガノによって創設されました。二人は、世界で最も美しい場所でのオールインクルーシブという新しいスタイルの休暇を発明しました。

その概念は、日常の束縛から個人を解放し、共に生活することの喜びを再発見し、自然とのふれあいやスポーツを通じて元気を取り戻せるようにするというものでした。こうしてクラブメッドによる幸福が誕生したのです。

現在、クラブメッドはオールインクルーシブ型休暇の世界的リーダーとなっており、五大陸すべてに約70のプレミアムリゾートとエクスクルーシブ・コレクション・リゾート、そして20を超えるオフィスがあります。

クラブメッドはリゾートで120を超える職種、オフィスでは400を超える職種を提供しています。当社では110のさまざまな国籍や文化を代表する約3万人のGO(ジェントル・オーガナイザー)とGE(ジェントル・エンプロイー)が働いています。

価値観を大切に

親切

他者に快く感じてもらうことによる満足感


親切とは、周りの人のニーズに配慮し、人の助けになることを楽しみ、あらゆる交流にフレンドリーな姿勢で臨むことです。クラブメッドでは親切が当社の特色であり、そのDNAの一部となっています。親切さは、GO、GE、GMの「G」(フランス語で親切を意味する「gentil」)に表れています。それが私たちの結束力になっています。

多文化

他者との違いを認め合い、歓迎する


多文化とは、私たち一人一人、お客様、GO/GEの違いを尊重し、大切にするということです。クラブメッドでは、お客様とチームの多様性は私たちの原点に通じる貴重な強みです。

責任

自分の職務に対する責任を負い、任務の遂行を徹底する


責任を負うとは、自分の役割を自覚し、それがクラブメッド全体に与える影響を認識することを意味します。また、献身的に、常に自己改善を追求し、自分が成功を収めるだけでなく他者の成功を支援することを意味します。

自由

自分の望むものを想像し、想像したことを望む


クラブメッドにおける自由とは、個性や才能を発揮し、お客様に喜んでいただくことで成長できる機会を意味します。クラブメッドは、一人一人のGOとGEが、自分の責任を担うと同時に才能を開花させ、それぞれの願望に従って活躍するための自由な空間を常に提供してきました。

開拓者精神

あえて挑戦し、あえて創造する


前人未踏に挑戦し、将来をしっかりと見据え、常にお客様とチームのニーズに応えます。クラブメッドは、オールインクルーシブの休暇リゾート、ビュッフェ、ミニクラブなどを考案しました。

多様な体験

リゾートでの職場環境を体験してみましょう!
忘れられない体験を生み出すために用意されたクラブメッドの高級なヴィラやシャレー、オールインクルーシブ型リゾートまたはクルーズをお楽しみください。

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