Acessibilidade digital do site Club Med Jobs
Declaração de acessibilidade
O Club Med compromete‑se a tornar os seus serviços digitais acessíveis em conformidade com o Référentiel Général d’Amélioration de l’Accessibilité (RGAA). Esta página apresenta a nossa política de acessibilidade, o estado de conformidade e as formas de nos contactar em caso de dificuldade. A presente declaração de acessibilidade aplica‑se ao site www.clubmedjobs.com.
Declaração
Estado de conformidade
À data de hoje, o site www.clubmedjobs.com encontra-se: Não conforme com o RGAA 4.1.2.
Última auditoria de conformidade: 1 de setembro de 2025
Auditoria realizada por: Temesis
Resultados dos testes
A auditoria cobriu uma amostra representativa de páginas:
- Página inicial: https://www.clubmedjobs.com/fr
- Acessibilidade: https://www.clubmedjobs.com/fr/accessibility
- Política de privacidade: https://www.clubmedjobs.com/fr/privacy-policy
- Mapa do site: https://www.clubmedjobs.com/fr/sitemap
- Vamos conhecer‑nos!: https://www.clubmedjobs.com/fr/qui-sommes-nous
- A nossa gama de luxo: https://www.clubmedjobs.com/fr/notre-gamme-luxe-jobs
- Encontre a sua equipa nos escritórios: https://www.clubmedjobs.com/fr/votre-equipe-en-bureaux
- Pronto para se juntar aos nossos Resorts?: https://www.clubmedjobs.com/fr/prêt-a-rejoindre-nos-resorts
- Processo de recrutamento em Resorts: https://www.clubmedjobs.com/fr/notre-processus-de-recrutement-en-resorts
- Perguntas frequentes: https://www.clubmedjobs.com/fr/questions-frequentes
- As nossas ofertas de emprego
- Descrição da função
- Blog: https://www.clubmedjobs.com/fr/experiences-authentiques-esprit-unique
- Artigo do blog: https://www.clubmedjobs.com/fr/moniteur-de-ski
e identificou:
- Número de critérios conformes: 32
- Número de critérios não conformes: 40
- Número de critérios não aplicáveis: 34
Estão em curso correções para resolver os problemas identificados.
Abordagem de melhoria contínua
O Club Med está a implementar as seguintes ações:
- Formar as equipas responsáveis pelo design UX‑UI, conteúdo web e desenvolvimento
- Realizar auditorias regulares ao site e corrigir os problemas
- Considerar a acessibilidade em todas as atualizações funcionais e de design
Feedback e contacto
Se não conseguir aceder a um conteúdo ou serviço deste site, pode contactar o nosso responsável de acessibilidade através do e‑mail: accessibilite@clubmed.com
Responderemos num prazo razoável de 24 a 48 horas.
Meios de recurso
Se identificar um problema de acessibilidade e não receber uma resposta satisfatória num prazo razoável, pode:
- Escrever ao Provedor de Justiça francês através do formulário online: https://formulaire.defenseurdesdroits.fr/
- Contactar o Provedor de Justiça telefonicamente: +33 (0)9 69 39 00 00
- Enviar-lhe uma carta por correio (gratuita, sem selo): Défenseur des droits Libre réponse 71120 – 75342 Paris CEDEX 07 – França
Plano plurianual e plano de ação
Ações e compromissos do Club Med
De acordo com as disposições do RGAA 4.1.2, o Club Med desenvolveu um plano plurianual de acessibilidade e um plano de ação. Todos os documentos podem ser consultados através dos seguintes links:
- Plano plurianual (3 anos) – Ficheiro PDF
- Plano de ação – Ficheiro PDF