Responsable Prévention & Surveillance (H/F)

Au sein du Secrétariat Général du Club Med, basé dans nos bureaux de Paris, notre Directeur Santé Hygiène Sécurité du Groupe Club Med recherche son/sa future Responsable Prévention & Surveillance (H/F).

Responsabilités et missions

1) Élaboration et promotion des standards SHS :

• Harmoniser et formaliser les standards groupe WW en concertation avec les entités opérationnelles.

• Rédiger les bonnes pratiques à l’attention des opérationnels et accompagner leur déploiement.

• Suivre les nouvelles exigences réglementaires et les intégrer aux standards si nécessaire.

• Identifier et promouvoir les innovations technologiques en faveur de la sécurité en village.

• Piloter le système de management SHS du groupe et en assurer la mise à jour.

2) Coordination des dispositifs de surveillance et de contrôle :

• Piloter les programmes d’audits annuels et suivre les plans d’actions.

• Réaliser les audits des villages et entités opérationnelles.

• Coordonner les programmes de contrôles sanitaires et hygiène en village avec notre partenaire.

• Assurer l’efficacité des protocoles d’auto-évaluation en place auprès des managers village.  

• Déployer la démarche d’évaluation et de maitrise des risques santé, sécurité et sanitaire sur chaque village.

3) Mesure de performance et développement de la culture prévention :

• Analyser les données d’accidentologie et promouvoir le retour d’expérience

• Suivre les indicateurs de performance et proposer des axes d’amélioration.

• Consolider le reporting régulier auprès de la Direction Santé Sécurité Hygiène.

• Identifier les risques émergents et proposer des plans d’action adaptés.

4) Développement des outils et gestion des interfaces métier :

• Contribuer à la digitalisation des processus de prévention et surveillance.

• Garantir l’efficacité et la stabilité des outils mis en œuvre dans le contexte applicatif métier.

Profil recherché

• Formation supérieure (Bac+5) en HSE, ingénierie, droit du travail ou équivalent.

• Expérience confirmée (10 ans minimum) dans la gestion de la prévention des risques, idéalement dans un environnement multisite ou international.

• Maîtrise des réglementations HSE françaises et internationales.

• Leadership, esprit d’analyse, sens de la pédagogie et capacité à fédérer.

• Excellente communication écrite et orale.

• Anglais courant indispensable.

Modalités

• Poste à pourvoir en CDI dès que possible.

• Basé au siège de Paris La Villette (19ème).

• Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international dans les villages Club Med et autres sites du Groupe.

• Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe, possibilité de poser une semaine complète tous les trimestres.

• Avantages en nature "Vacances G.O" pour tous nos postes en CDI avec un an d'ancienneté : vacances dans nos Resorts Club Med à tarif très préférentiel pour le/la salarié(e) et sa famille ou un accompagnant de son choix.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.