• Assister le Responsable Ressources Humaines et le remplacer pendant son absence. • Respecter les obligations légales et sociales. • Assurer la gestion administrative du personnel (paie, contrat...). • Animer et gérer les relations sociales.
Votre profil
• Disponible et mobile géographiquement pour une période de 3 à 8 mois. • Bac+2 à Bac+5 spécialisation Ressources Humaines. • Expérience dans la fonction souhaitée. • Maîtrise de l’outil informatique souhaitée. • Pratique de l’anglais souhaité, autres langues étrangères appréciées
Contrat saisonnier. Hébergement et repas assurés au sein du Village, moyennant participation financière.